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先了解再说服

发布时间:2019-09-08 21:51:05   来源:512招聘网  浏览:1

先了解再说服

想要让别人同意自己的说法,就必须透彻地明白别人的见解。

上海夜场招聘的现实社会中,例如大家都在同一个问题上有不同意见,双方都在发表不同的看法,叙述自己的论证,而对于对方的论证,并不去思考和反驳。这样相互争执了几个小时之后,只让人觉得“公说公有理,婆说婆有理”,谁也改变不了谁。

现实生活中,公只说公的理,婆只说婆的理,公没有去思考、批评婆的理,婆同样没有去分析、评论公的理。这样,不但“公”“婆”双方都坚持自己的想法,而且连旁人听了也难辨是非。

所以,如果我们想要说自己是对的,就应该先去分析对方的想法错在哪里。自己的理由,自然要表述清楚,而且说得越明白越详细越好。但是,同时也要注意到:如果我们只说自己的想法,无论说得多么清楚明白,都不一定能说服和我们意见不同的人,我们只能让和我们想法一样,还有对这个问题保持中立的人认同它。

我们要说服别人,首先一定要透彻地了解一下他们是怎么理解的,他们有什么感觉,他们怎样看这件事。

我们在上海KTV招聘中对别人的思想、感觉和看法知道得越清楚,我们的说服力就越大,就越可以替人解剖疑惑,分析难题,指点不解。我们对别人的意见,了解得越多,我们争辩的说服力也就越有力度。

“知彼知己,百战不殆”,大家应该练好这种“知彼”的能力。

懂得如何了解各种人物的内在思想后,就可以慢慢除去他们内心的担心,解答他们心中的疑问,并且把那些和你不一样的或相反的意见推翻、轸走。

有很多口才很好的人常常以为,用自己的唇枪舌剑把对方口头上所说的见解驳倒了,就觉得是说服了别人,但却不知道别人心里还存在着什么疑难并没有解开。这样的“说服”,仅仅是口头上的说服,心里并没有同意。别人口服心不服,就不可以算是说服。若是对你所说的没有真正地从心中认同,就不会遵循你所说的去做。所以,我们应该时刻关心他们在上海夜总会招聘的生活,和他们接近,聆听他们的谈话,观察他们各方面的表现,认真分析他们的行为动机和他们的心理思想规律。而这些,刚好是我们让别人认同我们的准备工作。

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